HR PARTNER CONSULTING

Kismama Klub: Újratervezés - avagy a visszatérés utáni kihívások


"Társadalmi innovációnak tekintjük mi magunk is, hogy komolyabban foglalkozunk a gyermekvállalás melletti munkavégzéssel és az otthon maradás utáni munkába való visszaintegrálódás folyamatával." 

A Kismama Klubos előadás során más megvilágításba került a GYES. Egyrészt munkavállalói, másrészt munkaadói oldalról is áttekintésre került maga a szülés és a visszatérés.

Hogyan lehet felkészülni ezekre a mindkét fél számára bizonytalan helyzetekre?

Hogyan zajlik az élet az új szerepben? Elmarad a céges kapcsolattartás és egyre erősödik a szakmai lemaradás érzése.

Milyen aggodalommal jár együtt a visszatérés, még akkor is, ha ugyanarról a cégről beszélünk? Önbizalomhiány, szükség-helyzet, sztereotípiák?

Ki, hogyan éli meg az új helyzetet? A fáradtság, kimerültség mennyit nyom a latban?


Hogyan lesz sikeres a visszatérés? - Ezekre a kérdésekre adott választ Ladics Viki, a HR Partner ügyvezetője, vezető tanácsadója, aki maga is három gyermek édesanyja.


"Nem a legerősebb marad életben, nem is a legokosabb, hanem az, aki a legfogékonyabb a változásokra." (Charles Darwin)



vissza




E-mail:info@hrpartnerconsulting.hu
telefon: +36 1 226-4217
HR Partner Consulting Kft.
Adatvédelmi szabályzat

Valódi partner, valódi megoldások.

Fel